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Travail (et Sécurité sociale)

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  • 30-04-2022
    -Le Président de la République, Abdelmadjid Tebboune, a adressé ce samedi un message aux travailleurs algériens à l'occasion de la Journée internationale des Travailleurs (1er mai)
  • 28-04-2022
    -La Caisse nationale des Assurances sociales des Travailleurs salariés (CNAS), a enregistré 42.032 accidents de travail déclarés en 2021, au niveau national, a indiqué, ce jeudi à Alger, la Directrice générale de cette Caisse, Hind Nessah. « Au total 42.032 accidents de travail ont été déclarés à la CNAS en 2021, dont 38.225 accidents sur les lieux de travail et 3.807 autres sont des accidents du trajet », a expliqué Mme Nessah à la presse en marge de la célébration de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail. S’agissant de la répartition des accidents de travail par branches d’activités, elle a cité « le secteur du bâtiment et travaux publics qui a enregistré plus de 18% du total des accidents de travail déclarés, suivi du secteur de la métallurgie avec 9% des accidents de travail ». La même responsable a évoqué « les actions menées par la CNAS, dans le cadre de sa stratégie en matière de prévention et de protection », dont « des campagnes de sensibilisation sur les risques professionnels », en mettant en exergue, notamment, « l’importance des équipements de protection dans le milieu du travail ».
  • 26-04-2022
    -Le ministre de l’Enseignement supérieur et de la Recherche scientifique a invité les enseignants-chercheurs et les chercheurs permanents âgés de 70 ans à déposer leurs dossiers de retraite au niveau des caisses de retraite. Cette décision s’inscrit dans la cadre de la mise en œuvre d’une correspondance du Premier ministère, lequel avait donné son feu vert en faveur du départ à la retraite des enseignants-chercheurs et des chercheurs permanents âgés de 70 ans, a indiqué Bouzid Farid, directeur des ressources humaines au ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche scientifique, dans une missive adressée, avant-hier, aux directeurs des instituts de l’enseignement supérieur de la recherche scientifique. L’opération de régularisation de la situation des enseignants-chercheurs et les chercheurs permanents prendra fin avant le début du mois septembre 2022, a-t-il ajouté. A travers cette décision, le ministre de l’Enseignement supérieur espère hâter le départ à la retraite de cette catégorie de travailleurs et permettre aux nouvelles générations de prendre la relève. Des enseignants qui ont atteint l’âge de 80, voire 85 ans, exercent encore leur métier, a déploré, fin 2021, le professeur Rachid Belhadj, président du Syndicat national des enseignants chercheurs hospitalo-universitaires (Snechu), qui rappelle que ce phénomène n’est pas propre à l’enseignement universitaire car, souligne-t-il, le départ à la retraite est devenu une symbolique d’une sanction sociale. «Les gens ne veulent pas partir à la retraite de peur de perdre les petits avantages du poste», a relevé ce chef de service, qui estime que le départ à la retraite doit se préparer et ne pas se subir. Le syndicat estime que le métier d’«hospitalo-universitaire», qui exerce en tant que médecin et aussi en tant qu’enseignant, reste le seul corps en Algérie où l’âge de départ à la retraite n’était pas défini, malgré une réglementation qui fixe l’âge de départ à la retraite à 65 ans. Pendant longtemps, cette situation a été à l’origine d’un bras de fer entre la jeune génération, qui veut accéder à des postes de responsabilité, et l’ancienne qui ne voulait pas céder les postes de chefferie de service. En septembre 2019, le Collectif des professeurs en sciences médicales avait dénoncé la décision prise par l’ancien ministre de l’Enseignement supérieur, Tayeb Bouzid, de mettre à la retraite certains professeurs. Le Collectif avait appelé ses collègues, les enseignants investis de la mission administrative de gérer les institutions universitaires, à refuser d’appliquer la décision du ministère.
  • 23-04-2022
    -Le président de la République, M. Abdelmadjid Tebboune, a annoncé des augmentations des salaires et de l’allocation chômage devant entrer en vigueur début 2023. Dans des extraits de sa rencontre périodique avec les représentants de la presse nationale qui sera diffusée samedi soir sur les chaînes de la télévision et de la radio nationales, le Président Tebboune a tenu à rassurer la classe ouvrière qu' »une augmentation des salaires et de l’allocation chômage interviendra d’ici la fin de l’année et entrera en vigueur début janvier 2023?, affirmant attendre « les résultats définitifs des recettes nationales devant être réalisées à fin 2022 ».
  • 21-04-2022
    -Le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité sociale, Youcef Cherfa, a fait état,ce jeudi à Alger, de l’acceptation jusqu'au 18 avril de plus de 900 000 dossiers, sur un total de 1 501 799 inscrits sur la plateforme électronique, en vue de bénéficier de l'allocation chômage. Passant en revue l’état et les perspectives du secteur devant la Commission de la santé, des affaires sociales, du travail et de la formation professionnelle à l'Assemblée populaire nationale (APN), le ministre a précisé que «sur 1 501 799 inscrits sur la plateforme électronique pour bénéficier de l'allocation chômage, 917 125 dossiers ont été acceptés jusqu'au 18 avril 2022». M. Cherfa a rappelé que cette catégorie bénéficiera de la carte Chifa et d’une couverture sociale, annonçant à cette occasion «la distribution, ce jour, de plus de 5000 cartes Chifa» aux bénéficiaires de l'allocation chômage. Par ailleurs, pas moins de «186 957 affiliés au dispositif d'aide à l'insertion professionnelle (DAIP) ont été intégrés dans des emplois permanents au 15 avril courant», a-t-il assuré, indiquant que «le nombre des bénéficiaires de l’insertion atteindra bientôt 232 671 travailleurs sur un total de 326 181 jeunes concernés, soit un taux de 71%».
  • 06-04-2022
    _Les décrets présidentiels portant la nouvelle grille indiciaire des traitements et le régime de rémunération des fonctionnaires, ainsi que celui fixant les modalités d'attribution de la bonification indiciaire aux titulaires de postes supérieurs dans les institutions et administrations publiques ont été publiés au dernier numéro du Journal officiel (n° 23 du 6 avril 2022) Le décret numéro 22-138 du 28 Chaâbane 1443 correspondant au 31 mars 2022 modifiant le décret présidentiel numéro 07-304 du 17 Ramadhan 1428 correspondant au 29 septembre 2007 fixant la grille indiciaire des traitements et le régime de rémunération des fonctionnaires prévoit une augmentation de 50 points indiciaires pour tous les fonctionnaires, soit une hausse sur salaire minimum de 2.250 DA, sachant que la valeur du point indiciaire est fixée à 45 DA. Le décret prend effet, à compter du 1er mars 2022, est-il précisé dans le Journal officiel. Quant au décret présidentiel numéro 22-139 du 28 Chaâbane 1443 correspondant au 31 mars 2022 modifiant le décret présidentiel numéro 07-307 du 17 Ramadhan 1428 correspondant au 29 septembre 2007, celui-ci fixe les modalités d'attribution de la bonification indiciaire aux titulaires de postes supérieurs dans les institutions et administrations publiques. L'article 3 de ce décret indique que "la bonification indiciaire prévue par le présent décret, remplace la bonification indiciaire correspondant aux niveaux hiérarchiques des postes supérieurs prévus par la réglementation en vigueur", alors que l'article 4 précise que "les titulaires des postes supérieurs sont reclassés dans les tableaux prévus aux articles 1er et 2" du même décret et "aux mêmes niveaux hiérarchiques qu'ils détenaient à la date d'effet du présent décret".